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Wir sind Ihr globaler Partner für HR Executive Search und Recruitment.

Mit unserer Expertise und dem Engagement unserer Teams unterstützen wir HR Professionals auf der ganzen Welt in ihrer Karriere. Wir bestärken HR Führungskräfte darin, Menschen und Kultur in den Mittelpunkt ihres Unternehmens zu stellen – nur so schaffen wir eine fortschrittliche Zukunft für alle.

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Was wir tun

Unsere Recruitmentservices umfassen die Suche nach Talenten aller HR Funktionen und Ebenen sowie Executive Search, Direktvermittlung und die Vermittlung von Interim und Temp Professionals.

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Unsere Teams

Mit jahrzehntelanger Erfahrung in der HR Branche und einem unübertroffenen Netzwerk innerhalb der globalen HR Community verfügen wir über ein hervorragendes Team von Recruitment Expert*innen.

Unser Team

Insights

Unsere Gehaltsstudien, Markteinblicke und Tipps zur Karriereentwicklung sind auf die aktuelle HR Landschaft zugeschnitten. Hier finden Sie unsere neuesten Insights.

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Branchenexpertise

Wir arbeiten mit allen Arten von Unternehmen in jedem Sektor zusammen – darunter Banking und Financial Services, Professional Services, Commerce und Industry sowie dem Public Sector und NGOs.

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Jobsuche

Suchen Sie Ihre nächste HR Position? Hier finden Sie ihren nächsten HR Job – auf jeder Ebene, in Unternehmen jeder Art und Größe, über alle Branchen hinweg und für eine Vielzahl von HR Spezialisierungen.

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Unsere Events

Unsere Events sind in der HR Community bekannt. Wir bringen dabei Menschen zusammen, die sich genauso für HR begeistern wie wir.

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Unsere Spezialisierungen

HR Generalist

Talent Acquisition

Learning and Development

Reward

HRIS

Payroll

Diversity, Equity und Inclusion (DEI)

Health, Safety and Environment

Human Capital

Was wir tun

Executive Search

Wir sind marktführend in der weltweiten Suche nach HR Professionals auf Boardlevel.

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Direktvermittlung

Mit einem unvergleichlichen HR Netzwerk und einem effizienten Recruitment Prozess finden wir die richtige Person für Ihr HR Team.

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Interimsmanagement

Wir arbeiten mit hochqualifizierten Interimsmanager*innen zusammen und helfen Unternehmen dabei, Projekte ohne Zeitverlust voranzutreiben.

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Unser Global HR Spotlight wurde mit Hilfe aller internationalen Teams von Frazer Jones zusammengestellt und umfasst Inhalte und Daten zu den aktuellen HR Trends der ganzen Welt.

Wir haben Interviews und Beobachtungen von vielen unserer Partner zusammengetragen, und wir möchten diese Gelegenheit nutzen, allen zu danken, die wir in dem Zusammenhang kennenlernen durften.

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Aktuelle Jobs

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  • Engineering/manufacturing/industrial

Manager – Payroll & Processes (m/w/d)

Für unseren Kunden aus dem Produktionsumfeld sind wir aktuell auf der Suche nach einer Führungskraft für die neugeschaffene Rolle des Teamleads für dessen Payroll-Team. Deine Herausforderung: disziplinarische wie fachliche Führung von 4 Payroll Spezialisten Weiterentwicklung und Mentoring des Teams Sicherstellung der korrekten wie pünktlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 2.000 MA (end-to-end) operatives Mitwirken für […]
  • Salary EUR85000 – EUR100000 per annum + Homeoffice-Anteil bis zu 50%
  • Posted Veröffentlicht vor 3 Tagen
  • Banking

Interim HR Business Partner (m/w/d)

Für ein internationales Finanzinstitut in Frankfurt suchen wir einen Interim HR Business Partner (m/w/d), der für einen befristeten Zeitraum als Ansprechpartner für HR-Themen fungiert und die Führungskräfte beträt. Unternehmen: Internationales Finanzinstitut Standort: Frankfurt am Main (3 Tage vor Ort, 2 Tage Home Office) Vertragsdauer: Befristet für 6 Monate mit Verlängerungsoption Stundensatz: 90,00€ Arbeitszeit: Vollzeit Starttermin: […]
  • Salary EUR80 – EUR100 per hour
  • Posted Veröffentlicht vor 6 Tagen
  • Asset management

Senior Compensation Specialist, VP Level (m/f/d)

Our client is one of the leading Financial Services Institutions. To broaden and enhance their Compensation landscape they are looking for a Senior Compensation Specialist (m/f/d) on VP level to join their global HR team in Munich. In this role, you’ll play a key part in strengthening and managing their compensation framework across their global […]
  • Salary EUR130000 – EUR150000 per annum
  • Posted Veröffentlicht vor 2 Wochen
  • Pharmaceuticals/life sciences

Head of HR DACH (m/f/d)

We are partnering with an international pharmaceutical manufacturing company that is seeking for an ambitious Head of HR DACH (m/f/d) to lead HR in the DACH region out of their Düsseldorf office. The Head of HR will be responsible for approximately 250- 300 employees in the region. Responsibilities Develop strategic and operational HR processes in […]
  • Salary Up to EUR110000 per annum + Bonus
  • Posted Veröffentlicht vor 2 Wochen
  • Technology

Country HR Director (m/f/d)

Our client is an internationally operating company in the field of high technology and innovation, making a positive impact on people, businesses, and society through pioneering solutions. With over 50,000 employees from more than 115 nationalities in 40 countries, the company is committed to shaping a sustainable and intelligent future. Their technologies are seamlessly integrated […]
  • Posted Veröffentlicht vor 4 Wochen
  • Pharmaceuticals/life sciences

Manager Human Resources (m/w/d)

Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein dynamisches und innovatives Unternehmen, das sich als Marktführer in seinem Segment etabliert hat. Als Teil einer international agierenden Unternehmensgruppe vereint es globale Expertise mit tief verwurzelter regionaler Verbundenheit. Das Unternehmen zeichnet sich durch seine zukunftsweisenden Lösungen und seinen starken Bezug zur Region aus, was es zu einem […]
  • Posted Veröffentlicht vor 4 Wochen
  • FMCG/consumer goods

HR Manager Produktion (m/w/d)

Unser Kunde ist einer der wichtigsten Akteure in der europäischen Getränkeindustrie. Im Rahmen des Unternehmenswachstums suchen wir eine/n erfahrene/n HR Manager Produktion (m/w/d) mit Standort entweder im Raum Düsseldorf oder Würzburg zur Unterstützung von fünf Produktionsstandorten in Deutschland. Dein Aufgabengebiet Regelmäßige Beratung und Betreuung von Fach- und Führungskräften der Produktionswerke vor Ort in allen personalrelevanten […]
  • Salary EUR90000 – EUR95000 per annum + Company car, Bonus
  • Posted Veröffentlicht vor 4 Wochen
  • Telecommunications

Specialist People & Organizational Development

Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen mit rund 750 Mitarbeitenden, das sich durch innovative Ansätze und eine klare Zukunftsorientierung auszeichnet. In einem dynamischen Umfeld bietet das Unternehmen spannende Herausforderungen und Möglichkeiten zur Mitgestaltung. Deine Aufgaben: Weiterentwicklung und Umsetzung moderner Mitarbeiterentwicklungskonzepte, einschließlich innovativer Learning-Angebote, Pflichtschulungen und 360-Grad-Feedbacks in Abstimmung mit der Personalentwicklungsstrategie. Ausbau und Pflege eines […]
  • Posted Veröffentlicht vor 1 Monat
  • Engineering/manufacturing/industrial

Talent Acquisition Lead Germany (m/w/d)

Unser Kunde ist ein globaler Player auf dem Gebiet der Verkehrstechnik. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir eine/n Teamlead (m/w/d) Talent Acquisition zur Leitung eines fünfköpfigen TA Teams am Standort nördlich von Stuttgart. Ihr Fokus liegt dabei auf einer exzellenten Candidate Experience, beratendem Support für die Hiring Manager sowie den Bewerber:innen und höchster Professionalität im […]
  • Salary EUR95000 – EUR100000 per annum
  • Posted Veröffentlicht vor 1 Monat

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