Headhunting

Door te kiezen voor onze headhunting-service krijgt u op volledig exclusieve basis toegang tot de uitzonderlijke kennis, ervaring en netwerken van onze wervingsspecialisten.

Ontdek headhunting


Ongeëvenaarde netwerken en expertise – exclusief voor u

Onze wervingsspecialisten hebben ongelooflijk goede netwerken en zijn zeer ervaren. Vanaf onze oprichting zijn wij op zoek gegaan naar HR-professionals voor allerlei bedrijven en bieden wij diensten op maat, waaronder beheer van de wervingen, in kaart brengen van de markt en het vinden van de juiste talentvolle kandidaten. 

Onze teams opereren wereldwijd via een internationaal netwerk van kantoren, en nog belangrijker, een breed netwerk van betrokken en betrouwbare HR-professionals. 

Wij gaan regelmatig samenwerkingsverbanden aan met bedrijven in alle sectoren, waaronder technologie, detailhandel, overheidsinstellingen en non-profitorganisaties, gezondheidszorg, verzekeringen, banken en financiële dienstverlening, consumentenmarkten, juridische dienstverlening, de farmaceutische industrie en meer. 

Ook werken wij voor alle soorten bedrijven van elke grootte, van start-ups en scale-ups tot multinationals. 

En door middel van headhunting-overeenkomsten kunnen deze expertise en ervaring exclusief van u zijn. 

De voordelen

Andere voordelen van het werken met ons headhunting-team zijn:

Onze wereldwijde scope

Wij werven overal ter wereld via 13 internationale kantoren en bieden een bereik waar andere bedrijven alleen maar van kunnen dromen.

Ons kandidatennetwerk

Door middel van evenementen en netwerken, alsmede toegang tot enkele van de beste HR-functies ter wereld, kunnen we zeer bekwame HR-professionals betrokken houden.

Ons track record

Wij hebben meegewerkt aan het binnenhalen van professionals van uitzonderlijke klasse voor de HR en zorgen consequent voor uitstekende resultaten.

Onze progressieve houding

Wij maken ons sterk voor goede werkplekken en verbeteren werkplekken, zodat wij een meer diverse en inclusieve toekomst voor iedereen kunnen creëren.

Grondige zoekopdrachten

Wij vinden de beste persoon, niet de beste sollicitant. Wij voeren marktonderzoek uit om passieve kandidaten te vinden en benaderen namens u HR-professionals.


Wij staan ook bekend om onze discretie, eerlijkheid en professionaliteit, eigenschappen waarvan we weten dat ze essentieel zijn om een betrouwbare zoekpartner te zijn.

Maak kennis met hele team

HR-content

Executive Assistants

How payroll and finance teams collaborate (and how we help you hire them) 

  • Posted februari 5, 2026
HR and payroll teams are now central to how organisations manage their people, budget for growth and deliver a strong employee experience. Their work influences everything from workforce planning and headcount to labour costs, retention and employee engagement.   In the Netherlands, employers must navigate detailed legislation and fast-changing requirements. HR professionals and payroll experts are becoming key partners for finance […]

How HR leaders can build the meta skills needed for an AI‑ready workforce in 2026

  • Posted februari 4, 2026
In my role advising HR leaders and partnering with organisations on their hiring, I hear a lot about the pressure to adapt to this next phase of work. Every conversation circles back to the same challenge. AI is advancing quickly, yet many organisations do not feel ready. When I sat down with Alysha Adams again, […]

Executive hiring search trends in North America: what HR leaders need to know for 2026 

  • Posted februari 4, 2026
Executive hiring across North America continues to evolve as organizations navigate transformation, economic uncertainty, and shifting expectations for modern leadership. The job market for senior roles remains competitive, and organizations across technology, healthcare, financial services, supply chain, and energy are competing for top-tier talent that can deliver growth, resilience, and innovation. These dynamics are reshaping how companies […]

Beyond London: key trends shaping the UK HR job market

  • Posted februari 2, 2026
The human resources job market across the United Kingdom is evolving, and it looks very different outside London. While the capital remains a hub for HR careers, regional markets have their own dynamics, challenges and opportunities. Understanding these differences is essential for HR professionals and businesses looking to attract and retain HR talent beyond the […]

Meer informatie over onze headhunting-service