Headhunting

Door te kiezen voor onze headhunting-service krijgt u op volledig exclusieve basis toegang tot de uitzonderlijke kennis, ervaring en netwerken van onze wervingsspecialisten.

Ontdek headhunting


Ongeëvenaarde netwerken en expertise – exclusief voor u

Onze wervingsspecialisten hebben ongelooflijk goede netwerken en zijn zeer ervaren. Vanaf onze oprichting zijn wij op zoek gegaan naar HR-professionals voor allerlei bedrijven en bieden wij diensten op maat, waaronder beheer van de wervingen, in kaart brengen van de markt en het vinden van de juiste talentvolle kandidaten. 

Onze teams opereren wereldwijd via een internationaal netwerk van kantoren, en nog belangrijker, een breed netwerk van betrokken en betrouwbare HR-professionals. 

Wij gaan regelmatig samenwerkingsverbanden aan met bedrijven in alle sectoren, waaronder technologie, detailhandel, overheidsinstellingen en non-profitorganisaties, gezondheidszorg, verzekeringen, banken en financiële dienstverlening, consumentenmarkten, juridische dienstverlening, de farmaceutische industrie en meer. 

Ook werken wij voor alle soorten bedrijven van elke grootte, van start-ups en scale-ups tot multinationals. 

En door middel van headhunting-overeenkomsten kunnen deze expertise en ervaring exclusief van u zijn. 

De voordelen

Andere voordelen van het werken met ons headhunting-team zijn:

Onze wereldwijde scope

Wij werven overal ter wereld via 13 internationale kantoren en bieden een bereik waar andere bedrijven alleen maar van kunnen dromen.

Ons kandidatennetwerk

Door middel van evenementen en netwerken, alsmede toegang tot enkele van de beste HR-functies ter wereld, kunnen we zeer bekwame HR-professionals betrokken houden.

Ons track record

Wij hebben meegewerkt aan het binnenhalen van professionals van uitzonderlijke klasse voor de HR en zorgen consequent voor uitstekende resultaten.

Onze progressieve houding

Wij maken ons sterk voor goede werkplekken en verbeteren werkplekken, zodat wij een meer diverse en inclusieve toekomst voor iedereen kunnen creëren.

Grondige zoekopdrachten

Wij vinden de beste persoon, niet de beste sollicitant. Wij voeren marktonderzoek uit om passieve kandidaten te vinden en benaderen namens u HR-professionals.


Wij staan ook bekend om onze discretie, eerlijkheid en professionaliteit, eigenschappen waarvan we weten dat ze essentieel zijn om een betrouwbare zoekpartner te zijn.

Maak kennis met hele team

HR-content

Executive Assistants

Why HR middle managers are the most overlooked drivers of engagement 

  • Posted juni 16, 2026
Contents Share When organizations talk about employee engagement, attention usually focuses on senior leadership setting the big picture strategy or frontline managers supporting teams in their daily work. Sitting between those two groups are HR middle managers, a group that often has the greatest day to day influence on how engagement initiatives are experienced but receives […]
Glass building

How uncertainty, talent, and data are redefining executive pay

  • Posted mei 29, 2026
As the 2026 proxy season winds down, executive compensation discussions are rapidly changing. Pay design, talent retention, disclosure, and technology are no longer separate conversations; they’re converging at the boardroom level.
HR leaders make exceptional Non-Executive Directors

From CHRO to the boardroom: why HR leaders make exceptional Non-Executive Directors

  • Posted mei 20, 2026
Contents Share About Carmen Wee Carmen Wee is the Founder and CEO of Carmen Wee & Associates, an HR advisory services firm. An accomplished Global CHRO with over 25 years of international business experience, Carmen has driven large-scale business transformation and change management within fast-growing organisations undergoing complex mergers and acquisitions. She has led large, multicultural […]
The deadline smashing department

Pay transparency – competing for talent in the UK: winning in the “comparison economy”

  • Posted mei 20, 2026
Contents Share Last week in Bristol, Frazer Jones brought together more than 70 Reward and HR professionals from across Bristol and the South West for a highly engaging session on a topic shaping almost every hiring conversation we see: how organisations compete for talent in the “comparison economy.” Hosted by Mike Doyle, Head of Reward, […]

Meer informatie over onze headhunting-service